Teoría del color: cómo elegir los colores perfectos para tus presentaciones

Los colores forman parte esencial de nuestra vida cotidiana. Influyen en nuestro estado de ánimo más de lo que imaginamos. Un día nublado puede hacernos sentir sin energía. En cambio, el azul de un cielo despejado transmite vitalidad. El amarillo del sol despierta optimismo. No es casualidad. Los colores tienen un impacto real en nuestras emociones.

De forma consciente o inconsciente, los colores provocan sensaciones y reacciones emocionales. Actúan sobre nuestra percepción y moldean nuestra experiencia. Si influyen en nuestro día a día, también influyen en la forma en que interpretamos imágenes, marcas y presentaciones.

Entonces surge una pregunta importante. ¿Pueden los colores ayudarnos a generar emociones específicas durante una presentación? La respuesta es clara. Sí, pueden.

Utilizar los colores adecuados en una presentación mejora la claridad del mensaje. También aumenta la atención del público y refuerza el impacto visual. Una combinación cromática bien elegida puede incluso influir en la toma de decisiones.

Los colores actúan en el subconsciente. Su efecto es sutil, pero poderoso. Por eso la psicología del color y la teoría del color son pilares del branding y el marketing moderno. Estas disciplinas ayudan a construir identidad visual y a comunicar valores de forma estratégica.

Estos principios también deben aplicarse al diseño de presentaciones. Ya sea una exposición académica o un pitch para inversores, la elección de la paleta cromática puede marcar la diferencia. Un uso estratégico del color mejora la comunicación visual y aumenta las probabilidades de éxito.

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¡Y precisamente por eso hemos preparado este post! La idea es introducirte en los fundamentos de la teoría del color y contarte un poco más sobre cómo puedes aplicar estos conocimientos para crear presentaciones más envolventes, atractivas, eficaces e inolvidables. La realidad es que todo gran comunicador visual necesita dominar las sutilezas de la teoría del color y puedes empezar a hacerlo hoy mismo, aquí, ¡con Visme!

Conceptos básicos de la teoría del color

Al igual que las personas son juzgadas por su apariencia, tus contenidos y presentaciones también lo serán. Y lo más duro es esto: muchas veces el juicio ocurre antes de que alguien lea tu texto o escuche tu mensaje. La primera impresión sigue siendo decisiva.

Tu contenido puede ser excelente. Puedes dominar el tema que presentas. Sin embargo, si el diseño visual no transmite profesionalismo, perderás credibilidad. El público no siempre separa forma y fondo. Por eso el aspecto visual de tus presentaciones no es opcional. Es estratégico.

Aquí es donde la teoría del color adquiere verdadera relevancia. No se trata solo de estética. Se trata de armonía visual y coherencia en el diseño de piezas gráficas y presentaciones. El color influye directamente en la percepción del mensaje.

La teoría del color proporciona bases claras para comprender cómo se forman los colores y cómo interactúan entre sí. Permite anticipar cómo reaccionará el ojo humano ante ciertas combinaciones. Esto es esencial para construir una comunicación visual efectiva.

Una herramienta clave dentro de esta teoría es la rueda cromática. Este recurso visual muestra la relación entre los distintos colores y facilita la creación de combinaciones equilibradas. En su base se encuentran los colores primarios: rojo, azul y amarillo. Estos no pueden obtenerse mediante mezcla y constituyen el origen de todos los demás tonos.

Comprender estos principios te permite diseñar presentaciones más coherentes, profesionales y visualmente impactantes.

Los colores secundarios se obtienen a partir de combinaciones de los primarios y son el violeta, el naranja y el verde.

Por último, los colores terciarios se crean combinando un color primario con un color secundario y el resultado es uno de los seis colores que veremos a continuación: rojo-naranja, rojo-violeta, azul-violeta, azul-verde, amarillo-verde y amarillo-naranja.

Estos 12 colores forman la rueda cromática completa:

Después de entender cómo está estructurada la rueda de colores, tenemos que aprender a diferenciar los matices, los tonos y las tonalidades. Cuando un color se mezcla con blanco, se crean matices. Son más claros que el tono puro:

Cuando un color se mezcla con gris, se crean tonos, que son más opacos que el tono puro:

Cuando un color se combina con negro, aparecen matices. Son más oscuros que el color original:

Haaa, y te estarás preguntando: "¿Por qué el blanco y el negro no forman parte de la rueda de colores?". La respuesta es sencilla: el negro no es en realidad un color, sino la ausencia de color, mientras que el blanco es la combinación de todos los colores. (Si quieres entenderlo con más detalle, te recomendamos leer este artículo aquí). 

Pues bien, la teoría del color se ocupa básicamente de cuestiones relacionadas con el equilibrio y la armonía de las composiciones cromáticas, y esto es muy importante, ya que una presentación visual que no tenga un buen equilibrio de los colores utilizados puede acabar resultando confuso, cansina e incluso desagradable de ver.

La psicología de los colores y su significado

Ahora que ya hemos hablado un poco de la teoría del color y de cómo se forman los colores, empecemos a entender qué es la psicología del color y cómo esta ciencia puede ayudarte a realizar presentaciones más eficaces y atractivas. 

Todos sabemos que los colores desempeñan un papel fundamental en nuestras vidas, pero lo que la gran mayoría de la gente no sabe es que los colores tienen significados. Hablan por sí solos y tienen la capacidad de hacernos sentir emociones, deseos y sentimientos. La psicología del color es la ciencia que trata exactamente de estos fenómenos. 

Hablando más concretamente del uso de los colores en las presentaciones, podemos citar el hecho de que los colores son tan poderosos que incluso tienen la capacidad de maximizar los procesos de aprendizaje hasta en un 75%. Y cuando trasladamos estos datos al mundo de las presentaciones, es mucho más fácil comprender lo importante que es utilizar el color adecuadamente en tus presentaciones. 

Mientras que los colores cálidos tienen el poder de transmitir sentimientos de optimismo, entusiasmo y alegría, los colores fríos tienen la capacidad de transmitir sentimientos de confianza, seguridad, profesionalidad y paz. Comprender esto puede ayudarte a definir qué colores debes utilizar en la paleta de colores de tus presentaciones. 

Dentro de la psicología del color

cada color se asocia con una emoción o un concepto, dependiendo del contexto cultural (mientras que el rojo puede significar pasión y amor en Occidente, en China se asocia con la prosperidad).

Según Smashing Magazine, algunas de las asociaciones más comunes en Occidente son: 

• Rojo: pasión, romance, ira
• Naranja: optimismo, felicidad, energía
• Amarillo: felicidad, esperanza
• Verde: fertilidad, naturaleza, abundancia
• Azul: profesionalidad, calma, transparencia
• Morado: lujo, realeza, creatividad
• Negro: elegancia, misterio, oscuridad
• Blanco: pureza, limpieza
• Marrón: perdurabilidad, fiabilidad, naturaleza
• Beige: conservadurismo, piedad, monotonía

Cuando combinas esta información, tanto sobre la teoría del color como sobre la psicología del color, con el mensaje que quieres transmitir en tus presentaciones y la personalidad media de tu público objetivo, resulta más fácil comprender qué conjunto de colores es el más adecuado para tu presentación y cómo combinar estos colores de forma armoniosa y agradable.

Conceptos básicos para combinar colores

Ahora que ya conoce los conceptos básicos de la teoría y la psicología del color, es hora de empezar a jugar con la mezcla de colores. 

El primer paso que debes dar para empezar a trabajar en la composición cromática de tus presentaciones es comprender algunos principios básicos sobre la clasificación de los colores y sus posiciones en la rueda cromática. 

Así que, ¿vamos allá? ¡Vamos allá!

Colores cálidos

Los colores cálidos del círculo son los rojos, naranjas y amarillos:

Colores fríos

En el lado opuesto están los colores fríos: verdes, azules y violetas:

Colores complementarios

Para crear combinaciones de colores complementarios, tienes que seleccionar dos colores opuestos, es decir, un color cálido como el naranja y un color frío como el azul:

Colores complementarios divididos

Los colores complementarios divididos están formados por dos colores vecinos de la rueda cromática y otro color complementario:

Combinaciones de colores tríadas y tétradas

Estas combinaciones de colores utilizan formas geométricas para elegir y combinar tres o cuatro tonos diferentes de la rueda cromática:

Colores análogos

Los colores están próximos entre sí en la rueda cromática:

Colores monocromos

Este tipo de mezcla de colores se compone de diferentes matices, tonos y tintes de un mismo color:

Cómo elegir la paleta de colores ideal para tus presentaciones

Además de utilizar la rueda cromática para seleccionar tus esquemas de color con la información que acabamos de mencionar, también hay otros consejos útiles que puedes tener en cuenta.

Alto contraste

El alto contraste es una técnica clave en diseño visual. Su objetivo es generar impacto inmediato y dirigir la atención hacia elementos específicos. Se basa en combinar colores opuestos para crear tensión visual clara y efectiva.

La forma más común de aplicar alto contraste es utilizar un fondo oscuro con tipografía clara, o viceversa. Esta oposición cromática mejora la legibilidad y resalta los elementos principales del diseño. Cuando se aplica correctamente, el contraste guía la mirada del espectador de forma natural.

Si trabajas con un esquema monocromático, también puedes aplicar esta técnica. En ese caso, debes añadir un color complementario ubicado en el lado opuesto de la rueda cromática. Este recurso introduce dinamismo sin romper la coherencia visual.

Es importante entender que el contraste no consiste solo en elegir colores distintos. Debes definir qué elementos quieres destacar. Luego, debes estructurar la composición para que esos elementos realmente sobresalgan. El color es fundamental, pero la jerarquía visual y la organización del diseño también lo son.

Además, no todos los contrastes funcionan bien. Los colores puros comparten niveles similares de saturación e intensidad. Si los combinas sin ajustes, el resultado puede parecer plano o incluso confuso. Un color puede perderse dentro del otro.

Por eso, lo ideal es combinar un color puro con un tono, una sombra o un matiz del color opuesto. Esta variación aporta profundidad y refuerza la armonía visual. Así, el contraste se vuelve más atractivo, equilibrado y profesional.

Via Smashing Magazine

Según la gente de Smashing Magazine, una forma fácil, pero eficaz de crear una combinación de colores de alto contraste es seleccionar distintos tonos, sombras y matices de un color específico (no el color puro) y, a continuación, seleccionar un color puro que esté al menos a tres espacios de distancia del color que elegiste previamente dentro de la rueda cromática.

K.I.S.S. (Keep It Simple Stupid!) - Mantenlo simple, estúpido

K.I.S.S. es una expresión muy común en el mundo de los negocios digitales y probablemente la hayas oído antes. Bien, sabemos que el mundo de los negocios digitales es muy diferente del mundo de las presentaciones, pero esta premisa es igualmente importante y válida para todas las personas que necesitan crear presentaciones, especialmente cuando hablamos del proceso de elección de los colores que se utilizarán en estas presentaciones. 

La regla es clara: ¡menos es más! 

A la hora de definir los colores que utilizarás para componer tus presentaciones, intenta mantener la sencillez y no utilices más de 3 colores, un máximo de 4, pero nunca más. 

La regla 60-30-10

Según Ethos3, una empresa muy conocida en el mundo de las presentaciones empresariales, una forma fácil de crear una paleta de colores equilibrada para una presentación es seguir la regla 60-30-10.

Esto significa que, idealmente, deberías trabajar con 3 colores en la paleta de tu presentación y, como se recomienda más arriba, deberías dedicar el 60% del espacio de tus diapositivas al color primario, el 30% al secundario y el 10% al color de acento.

Utilizar esta regla te ayudará a mantener un buen equilibrio visual en tus diapositivas y a no perderte y acabar utilizando los colores de forma incorrecta.

Distribuir el contenido en pequeñas partes

Otra regla fundamental en diseño de presentaciones es dividir el contenido en bloques pequeños. Esta técnica facilita la comprensión y mejora el ritmo visual. Cuando el contenido está fragmentado, el público puede seguir el mensaje sin esfuerzo.

Si concentras demasiada información en una sola diapositiva, reduces la atención. El espectador deja de leer y pierde el hilo. En cambio, cuando utilizas frases breves, recursos visuales y espacios bien definidos, mantienes el interés activo.

Hoy, las presentaciones profesionales ya no se limitan a 10 o 15 diapositivas densas. Es habitual encontrar presentaciones con 50 o incluso 60 diapositivas que se visualizan en pocos minutos. La clave no es la cantidad. Es la distribución estratégica del contenido.

Más diapositivas significan menos texto por pantalla. Esto permite incorporar gráficos, imágenes y elementos visuales que refuercen el mensaje. El resultado es una presentación más dinámica, clara y persuasiva.

Cómo crear tus propias paletas de colores

El secreto de muchos diseñadores profesionales para encontrar la combinación ideal es utilizar un generador de paletas de colores. Esta herramienta acelera el proceso creativo y garantiza coherencia cromática.

En el editor de Visme tienes acceso a un generador de paletas integrado. Puedes subir una imagen y la herramienta extrae automáticamente una paleta equilibrada. Esto facilita crear armonía visual sin depender solo de intuición.

Además, puedes guardar tus paletas en la biblioteca de activos gráficos. Así mantienes coherencia en todas tus presentaciones y piezas visuales.

Otra opción es utilizar el Asistente de Marca. Esta función permite importar logotipos, colores corporativos y tipografías. Es especialmente útil para negocios o diseñadores freelance que gestionan múltiples clientes.

La inteligencia artificial integrada en Visme analiza las combinaciones y propone ajustes coherentes. También permite extraer colores directamente de un sitio web. Solo debes seleccionar los tonos que deseas incorporar y guardarlos como códigos hexadecimales.

Este sistema centralizado evita usar múltiples herramientas externas. Visme reúne diseño, branding y generación de paletas en un solo entorno profesional.

Por ejemplo, puedes elegir una imagen que transmita calma y calidez. La herramienta generará automáticamente una combinación equilibrada lista para aplicar en tu presentación.

La herramienta nos ha generado esta combinación de colores:

La ventaja de esta herramienta es que puedes modificar este esquema eligiendo entre una variedad de estados de ánimo: Colorido, Brillante, Suave, Profundo y Oscuro:

Elegimos este esquema:

Y así es como aparece en una diapositiva:

Acelera tu proceso creativo con la ayuda de las herramientas de inteligencia artificial de Visme

Sabemos que disponer de tiempo suficiente para crear paletas de colores para presentaciones desde cero es un lujo que no todo el mundo puede permitirse. Pero no es necesario que dediques horas y horas de tu valioso tiempo a crear tus presentaciones desde cero.

Con la ayuda de las herramientas y soluciones de inteligencia artificial de Visme, puedes crear paletas de colores únicos para tus presentaciones con solo unos pocos comandos básicos y unos pocos clics. Las herramientas de inteligencia artificial de Visme son ideales para quienes buscan eficiencia, ahorro de tiempo y resultados de muy alta calidad. 

Crea paletas de colores para tus presentaciones con solo unos clics y en pocos minutos con la ayuda de las soluciones de inteligencia artificial de Visme. Empieza a explorar el poder de la inteligencia artificial ahora mismo y revoluciona la forma en que tú y tu equipo creáis contenidos profesionales y de alta calidad.

¿Quieres un poco de ayuda extra? 

Sabemos que crear paletas de colores para tus presentaciones puede ser una tarea muy complicada y también entendemos que algunas personas tienen más facilidad para aprender cosas nuevas cuando la transmisión de conocimientos se realiza de una manera más visual. Y fue precisamente por eso que creamos una serie de videotutoriales sobre cómo aplicar la teoría de colores en tus paletas de una manera profesional. 

Si eres una de esas personas, o simplemente te interesa aprender algunos consejos adicionales sobre cómo crear o utilizar fondos sencillos en tus presentaciones, ¡no te pierdas el vídeo que aparece a continuación! 

Hemos seleccionado este contenido especialmente para presentarte algunos consejos esenciales para el proceso de creación de buenas presentaciones. Esperamos que lo disfrutes y que este contenido te resulte muy útil. 

Preguntas frecuentes: Teoría del color aplicada al diseño y las redes sociales

1. ¿Qué es la teoría del color y por qué es fundamental para las estrategias en redes sociales?

La teoría del color es el estudio científico de cómo interactúan los colores entre sí y cómo afectan a la percepción humana. Para el marketing y el branding, comprender la psicología del color es esencial para crear diseños que generen impacto, especialmente en las estrategias de redes sociales.

La teoría del color aplicada a las redes sociales permite:

• Despertar emociones específicas en la audiencia
• Aumentar el reconocimiento de la marca
• Mejorar la tasa de interacción
• Crear consistencia visual entre plataformas
• Transmitir mensajes subliminales eficaces
• Diferenciarse de la competencia

Visme ofrece 50 combinaciones de colores predefinidas que son capaces de despertar las emociones y asociaciones correctas en los espectadores, lo que facilita la aplicación de la teoría del color en sus proyectos.

2. ¿Cuáles son los fundamentos básicos de la teoría del color?

La teoría del color se basa en la rueda cromática, que organiza los colores en relaciones armoniosas. Los conceptos fundamentales incluyen colores primarios, secundarios, terciarios y diferentes esquemas de armonización.

Elementos esenciales de la teoría del color:

• Colores primarios: rojo, azul y amarillo.
• Colores secundarios: verde, naranja y morado.
• Colores terciarios: combinaciones entre primarios y secundarios.
• Matiz: el color puro sin aditivos.
• Saturación: la intensidad del color.
• Valor: la claridad u oscuridad del color.

En las redes sociales, dominar estos conceptos de la teoría del color es fundamental para crear contenido visual que destaque en el feed y genere una conexión emocional con los seguidores.

3. ¿Cómo aplicar los esquemas armónicos de la teoría del color en las redes sociales?

Elegir esquemas de colores armoniosos e impactantes tiene el poder de mover a tu audiencia hacia una acción específica. La teoría del color ofrece varios esquemas probados para diferentes objetivos de comunicación.

Principales esquemas de la Teoría del Color para redes sociales:

• Monocromático: variaciones de un solo color
• Analógico: colores adyacentes en la rueda cromática
• Complementario: colores opuestos en la rueda cromática.
• Triádico: tres colores equidistantes en la rueda.
• Complementario dividido: un color principal y dos adyacentes a su complementario.
• Tetradico: cuatro colores que forman un rectángulo en la rueda.

Cada esquema de la Teoría del Color transmite sensaciones diferentes y debe elegirse según el objetivo de su estrategia en redes sociales.

4. ¿Cómo influyen los colores en el comportamiento del usuario en las redes sociales?

Los diferentes colores tienen diferentes significados, y cuando eliges el esquema de colores para un logotipo, gráfico o campaña visual, es fundamental tener el efecto correcto en tu audiencia. La psicología del color es una extensión práctica de la teoría del color.

Impactos psicológicos de los colores según la Teoría del Color:

• Rojo: Urgencia, pasión, energía (ideal para CTAs)
• Azul: Confianza, profesionalismo, calma
• Verde: Naturaleza, crecimiento, armonía
• Amarillo: Optimismo, creatividad, atención
• Morado: lujo, creatividad, espiritualidad.
• Naranja: entusiasmo, amistad, confianza.
• Negro: elegancia, sofisticación, autoridad.
• Blanco: pureza, simplicidad, minimalismo.

Aplicar correctamente la Teoría del Color en las redes sociales puede aumentar significativamente las tasas de clics, compartición y conversión.

5. ¿Cómo elegir los colores de la marca basándose en la teoría del color?

Saber cómo elegir los mejores colores para la marca requiere comprender las combinaciones que causan impacto. La teoría del color proporciona directrices científicas para esta elección estratégica.

Proceso de selección de colores para la marca utilizando la teoría del color:

• Defina la personalidad de la marca
• Identifique las emociones que desea despertar
• Analice los colores de la competencia
• Tenga en cuenta las preferencias del público objetivo.
• Pruebe diferentes combinaciones armónicas.
• Valídelas en diferentes contextos y plataformas.

Inspirarse en las combinaciones de colores de los logotipos de las principales marcas mundiales, con códigos hexadecimales incluidos, puede acelerar el proceso de definición de los colores de la marca basándose en la teoría del color.

6. ¿Qué herramientas de Visme facilitan la aplicación de la teoría del color?

Visme ofrece herramientas integradas que simplifican significativamente la aplicación de la teoría del color en proyectos de diseño y redes sociales.

Recursos de Visme para la teoría del color:

• Herramienta Color Dropper para capturar colores específicos de objetos o imágenes
• Creación de colores temáticos personalizados que permiten adaptar los esquemas de las plantillas con un solo clic
• Paletas de colores predefinidas basadas en la teoría del color.
• 50 combinaciones de colores originales aplicables en infografías y presentaciones.
• Sistema de armonización automática.
• Vista previa en tiempo real de los cambios de color.

Estas herramientas democratizan el acceso a la teoría del color, permitiendo que cualquier persona cree diseños profesionales sin necesidad de conocimientos técnicos avanzados.

7. ¿Cómo crear paletas de colores consistentes para múltiples plataformas sociales?

La consistencia cromática entre plataformas es fundamental para el reconocimiento de la marca. La teoría del color orienta la creación de paletas versátiles que funcionan en diferentes contextos.

Estrategias para la consistencia basadas en la teoría del color:

• Defina de 3 a 5 colores principales de la marca
• Cree variaciones tonales de cada color
• Desarrolle combinaciones secundarias
• Pruebe la legibilidad en fondos claros y oscuros
• Adapte la saturación según la plataforma
• Documente los códigos hexadecimales exactos

Estudiar 50 esquemas de colores de sitios web galardonados y aplicarlos en Visme utilizando códigos hexadecimales puede inspirar paletas versátiles para múltiples plataformas.

8. ¿Cómo se aplica la teoría del color a los diferentes tipos de contenido para redes sociales?

Los diferentes tipos de contenido requieren enfoques específicos de la teoría del color para maximizar la eficacia y el compromiso.

Aplicación de la teoría del color por tipo de contenido:

• Publicaciones educativas: colores tranquilos y contrastantes (azul + blanco)
• Contenido promocional: colores energéticos y urgentes (rojo + amarillo)
• Historias inspiradoras: gradientes suaves y colores análogos
• Infografías: esquemas que garantizan la atención y aumentan el compromiso
• Vídeos: colores que mantienen la atención y facilitan la lectura
• Carruseles: armonía entre las diapositivas manteniendo el interés visual
• La teoría del color siempre debe tener en cuenta el objetivo específico de cada pieza de contenido.

9. ¿Cuáles son los errores más comunes al aplicar la teoría del color en las redes sociales?

Comprender los errores frecuentes ayuda a aplicar la teoría del color de forma más eficaz y profesional.

Errores comunes en la aplicación de la teoría del color:

• Usar muchos colores sin una armonía definida
• Ignorar el contraste para la legibilidad
• No tener en cuenta el contexto cultural de los colores
• Copiar paletas sin adaptarlas a la propia marca
• Descuidar la accesibilidad para el daltonismo
• No probar los colores en diferentes dispositivos
• Usar colores de baja calidad o con una saturación inadecuada
• La teoría del color bien aplicada evita estos problemas y garantiza una comunicación visual eficaz.

10. ¿Cómo seguir las tendencias de colores manteniendo la coherencia de la marca?

Equilibrar las tendencias actuales con la identidad visual establecida es un reto que la teoría del color puede resolver de forma estratégica.

Estrategias para la evolución cromática basadas en la teoría del color:

• Mantener los colores principales de la marca como referencia.
• Integrar colores de tendencia como acentos.
• Utilizar la estacionalidad para variaciones temporales.
• Experimentar con tendencias específicas, como los colores pastel, en contextos apropiados.
• Realizar pruebas A/B con variaciones cromáticas.
• Supervisar los comentarios del público.
• Evolucionar gradualmente hacia cambios más importantes.

La Teoría del Color ofrece un marco científico para la innovación cromática sin perder la identidad visual establecida.

11. ¿Cómo medir el impacto de las elecciones cromáticas en las redes sociales?

Evaluar la eficacia de la aplicación de la Teoría del Color es esencial para la optimización continua de las estrategias de redes sociales.

Métricas para evaluar el éxito de la Teoría del Color:

• Tasa de interacción por esquema cromático
• Tiempo de visualización del contenido
• Tasa de clics en llamadas a la acción coloreadas
• Compartidos y guardados
• Crecimiento de seguidores
• Reconocimiento de marca en búsquedas
• Conversiones generadas por diferentes paletas

El análisis sistemático permite el perfeccionamiento continuo de la aplicación de la Teoría del Color para maximizar los resultados en las redes sociales.

Crea la paleta de colores perfecta para tu proyecto

Ahora te toca a ti. Te toca crear la paleta de colores perfecta para tu proyecto. En esta guía, compartimos 15 generadores de paletas de colores que pueden ayudarte en tu búsqueda de colores. Además, compartimos un glosario de colores esencial y una guía de instrucciones que puedes utilizar para crear paletas y esquemas de color de alta calidad.

El arte de crear paletas es una tarea sutil y valiente. Añadir valor emocional con el color es la forma más asertiva de contar historias que inspiren, impacten y conviertan. La paleta de colores adecuada puede marcar una diferencia significativa en el resultado de tu proyecto, así que piénsalo bien y acierta.

No olvides que cuando creas con Visme, tienes acceso a un conjunto completo de temas de color predefinidos que funcionan en todas nuestras plantillas. Solo tienes que elegir el que mejor se adapte al mensaje que quieres transmitir.

Además, si añades paletas y temas de color personalizados a tu kit de marca, podrás crear innumerables diseños con la misma combinación de colores. Trabajar con paletas y combinaciones de colores nunca ha sido tan fácil y divertido como ahora. 

Crea ahora una cuenta gratuita en Visme y empieza a usar y abusar de todas las herramientas y soluciones de diseño que solo una plataforma como Visme puede ofrecerte.

Escrito por Nayomi Chibana

Nayomi Chibana is a journalist and writer for Visme’s Visual Learning Center. Besides researching trends in visual communication and next-generation storytelling, she’s passionate about data-driven content.